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◆健康経営のミカタ通信◆
☆第423号☆ 2017/4/12発行
人と組織の「健康」と「経営」にフォーカスした
人財育成プログラムを通じて、
持続可能な企業経営に貢献します
・ ・・・・‥‥　        ‥‥・・・・ ・
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛
株式会社Bodytune-Partners（ボディチューン/代表・阿部雅行)の
編集長鈴木祐子です。
今週号より、ボディチューン・パートナーズ通信は
「健康経営のミカタ」通信としてリニューアルいたしました。
・ビジネスパフォーマンスを上げることを目的とした
ビジネスパーソンのための健康情報
・健康経営、働き方改革など、健全な企業成長のための情報
に、これまで以上にフォーカスし、
個人・組織・企業に役立つ情報をご紹介してまいりますので、
今後もご愛読のほど、よろしくお願いいたします。
————————————————————
▼▽▼≪ I N D E X ≫▼▽▼
[１]　「働き方改革」と「健康経営」の一体的推進のススメ
[２]　おススメ健康本レビューvol.1
[３]　ＨＲカンファレンス２０１７　５月１６日水曜
ワークショップ開催のご案内
テーマ　「チームの生産性向上」
今週も、よろしくお願いいたします！
_____________________________________
[１]_______________________________________________________
■「働き方改革」と「健康経営」の一体的推進のススメ■
___________________________________________________________
先月、政府は働き方改革の実行計画として、
罰則付き残業上限を設定した長時間労働の是正など、
９分野を盛り込んだ計画をまとめました。
２０１７年の人事課題としてますます注目が集まる働き方改革ですが、
健康経営と一体的に推進する動きが注目を集めています。
そもそも、健康経営銘柄やホワイト500の認定取得のために必要な
「健康経営度調査」の制度・政策実行の中には、
「長時間労働者への対応に関する取り組み」
「適切な働き方実現に向けた取り組み」
が盛り込まれ、これらは当然、働き方改革の内容と共通します。
評価項目の中に共通要素（長時間労働の是正、ワークライフバランス）
が多いということは、一体的に取り組みやすいのは必然なのですが、
ここですこし詳しく考えてみましょう。
———————————————-
↓記事のつづき（全文）はこちらからどうぞ↓
http://kenkoukeiei.com/2017/04/001/
*筆者　山本憲
———————————————-
[２]_______________________________________________________
■おススメ健康本レビューvol.1 ■
「GO WILD 野生の体を取り戻せ!
―科学が教えるトレイルラン、低炭水化物食、マインドフルネス」
___________________________________________________________
今回ご紹介させていただくのは、
2014年に出版された
「GO WILD 野生の体を取り戻せ!
― 科学が教えるトレイルラン、低炭水化物食、マインドフルネス」(NHK出版）
ジョンJ.レイティ / リチャード・マニング (著), 野中 香方子 (翻訳)です。
「健康」に関する書籍や情報は、世の中に数多く存在していますが、
こうした「人類の起源と本来の能力」という切り口での書籍は新鮮です。
また各栄養素が体にどう作用するかという、生理学的な側面からの栄養学は一見の価値があります。
本書を読むことで、自分のカラダはもちろんのこと、
日々の働き方、生活を見直す、良い機会となるのではないでしょうか。
———————————————-
↓記事のつづき（全文）はこちらからどうぞ↓
http://kenkoukeiei.com/2017/02/go-wild/
*筆者　加藤功甫
———————————————-
[３]___________________________________________________
■ＨＲカンファレンス２０１７にてワークショップを開催します■
【チームの生産性向上】その秘訣は４つの可視化にあり！
___________________________________________________________
長時間労働の是正と表裏一体の課題として上げられる「生産性向上」。
『何から手をつけたらよいのか…』そんな状況に陥ってはいませんか？
本ワークショップでは、弊社代表 阿部雅行が
ミドルマネジメント層を対象に生産性向上のための４要素を解説。
さらにレゴ（R）シリアスプレイ（R）を用いた研修を通して、
それぞれの要素を可視化するメソッドを体感することができます。
________________________________________
【概要】
開催日時：２０１７年５月１６日 (水) スタート１６:００ 終了１８:００
会場：　大手町サンケイホール
参加人数：３５名
参加費：無料　（事前登録が必要です）
↓お申し込みはコチラ↓
http://hr-conference.jp/201705/interview_detl.php?anc=WS9
[お知らせ]___________________________________________________
■阿部雅行　著書のご案内 / スタッフ募集のお知らせ■
___________________________________________________________
┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┃★好評発売中！書籍のご案内★
┃結果が出せる！評価が上がる！
┃ビジネスマンの「カラダ再生」プログラム
┃著者：阿部雅行
┃発行：幻冬舎　 価格：800円（税別）　電子書籍版　691円（税込み）
┃↓↓↓本の詳細はこちら↓↓↓
┃http://bodytune-partners.jp/news/book201701/
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┃ボディチューン・パートナーズでは、スタッフを募集しています。
┃人事戦略、人材育成全般にご興味のある方、
┃事務作業の得意な方、ぜひご応募ください！
┃【採用のご案内】
┃http://bodytune-partners.jp/recruit2017/
┃【お問合せ】
┃電話　03-5770-7615
┃メール　recruit@bodytune-partners.jp
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◆健康経営のミカタ通信◆
☆第423号☆ 2017/4/12発行
人と組織の「健康」と「経営」にフォーカスした
人財育成プログラムを通じて、
持続可能な企業経営に貢献します
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株式会社Bodytune-Partners（ボディチューン/代表・阿部雅行)の
編集長鈴木祐子です。
今週号より、ボディチューン・パートナーズ通信は
「健康経営のミカタ」通信としてリニューアルいたしました。
・ビジネスパフォーマンスを上げることを目的とした
ビジネスパーソンのための健康情報
・健康経営、働き方改革など、健全な企業成長のための情報
に、これまで以上にフォーカスし、
個人・組織・企業に役立つ情報をご紹介してまいりますので、
今後もご愛読のほど、よろしくお願いいたします。
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[１]　「働き方改革」と「健康経営」の一体的推進のススメ
[２]　おススメ健康本レビューvol.1
[３]　ＨＲカンファレンス２０１７　５月１６日水曜
ワークショップ開催のご案内
テーマ　「チームの生産性向上」
今週も、よろしくお願いいたします！
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[１]_______________________________________________________
■「働き方改革」と「健康経営」の一体的推進のススメ■
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先月、政府は働き方改革の実行計画として、
罰則付き残業上限を設定した長時間労働の是正など、
９分野を盛り込んだ計画をまとめました。
２０１７年の人事課題としてますます注目が集まる働き方改革ですが、
健康経営と一体的に推進する動きが注目を集めています。
そもそも、健康経営銘柄やホワイト500の認定取得のために必要な
「健康経営度調査」の制度・政策実行の中には、
「長時間労働者への対応に関する取り組み」
「適切な働き方実現に向けた取り組み」
が盛り込まれ、これらは当然、働き方改革の内容と共通します。
評価項目の中に共通要素（長時間労働の是正、ワークライフバランス）
が多いということは、一体的に取り組みやすいのは必然なのですが、
ここですこし詳しく考えてみましょう。
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↓記事のつづき（全文）はこちらからどうぞ↓
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*筆者　山本憲
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[２]_______________________________________________________
■おススメ健康本レビューvol.1 ■
「GO WILD 野生の体を取り戻せ!
―科学が教えるトレイルラン、低炭水化物食、マインドフルネス」
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今回ご紹介させていただくのは、
2014年に出版された
「GO WILD 野生の体を取り戻せ!
― 科学が教えるトレイルラン、低炭水化物食、マインドフルネス」(NHK出版）
ジョンJ.レイティ / リチャード・マニング (著), 野中 香方子 (翻訳)です。
「健康」に関する書籍や情報は、世の中に数多く存在していますが、
こうした「人類の起源と本来の能力」という切り口での書籍は新鮮です。
また各栄養素が体にどう作用するかという、生理学的な側面からの栄養学は一見の価値があります。
本書を読むことで、自分のカラダはもちろんのこと、
日々の働き方、生活を見直す、良い機会となるのではないでしょうか。
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http://kenkoukeiei.com/2017/02/go-wild/
*筆者　加藤功甫
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[３]___________________________________________________
■ＨＲカンファレンス２０１７にてワークショップを開催します■
【チームの生産性向上】その秘訣は４つの可視化にあり！
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長時間労働の是正と表裏一体の課題として上げられる「生産性向上」。
『何から手をつけたらよいのか…』そんな状況に陥ってはいませんか？
本ワークショップでは、弊社代表 阿部雅行が
ミドルマネジメント層を対象に生産性向上のための４要素を解説。
さらにレゴ（R）シリアスプレイ（R）を用いた研修を通して、
それぞれの要素を可視化するメソッドを体感することができます。
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【概要】
開催日時：２０１７年５月１６日 (水) スタート１６:００ 終了１８:００
会場：　大手町サンケイホール
参加人数：３５名
参加費：無料　（事前登録が必要です）
↓お申し込みはコチラ↓
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┃ビジネスマンの「カラダ再生」プログラム
┃著者：阿部雅行
┃発行：幻冬舎　 価格：800円（税別）　電子書籍版　691円（税込み）
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